在奥林巴斯,我们致力于解决医疗保健领域的不平等问题。我们采用了由代表医疗技术公司的世界最大贸易组织AdvaMed制定的管理原则。这些原则指导该行业解决种族健康差异问题。
AdvaMed原则呼吁行业:
![促进卫生保健的包容和公平](http://www.vr14ers.com/sites/default/files/inline-images/icon-one.png)
促进包容和公平
在医疗保健
![与利益攸关方(如临床医生和其他医疗保健提供者)开展教育合作](http://www.vr14ers.com/sites/default/files/inline-images/icon-two.png)
与利益攸关方(如临床医生和其他医疗保健提供者)开展教育合作
![倡导和促进患者获得创新技术](http://www.vr14ers.com/sites/default/files/inline-images/icon-three.png)
倡导和促进患者获得创新技术
![促进医疗技术行业的研究公平](http://www.vr14ers.com/sites/default/files/inline-images/icon-four.png)
促进医疗技术行业的研究公平
在这些原则的指导下,再加上我们的社区事务和多样性与包容倡议的努力,我们承诺推进奥林巴斯在健康公平方面的立场。通过由奥林巴斯领导领导的活动赞助和教育支持项目,我们的努力有助于促进公平机会和实现社会变革。
大肠癌意识
黑人是美国所有种族中结肠直肠癌发病率和死亡率最高的。结直肠癌是美国第三大确诊癌症,黑人的发病率比白人高20%。通过与结肠癌联盟和结直肠癌联盟的合作,我们的目标是缩小种族健康差异方面的差距。
MedTech彩色演讲比赛
医疗技术行业为全球数以百万计的人服务,但却遭受着有色人种的知识和洞察力的损失。在奥林巴斯,我们正在通过赞助重要的计划来帮助促进行业的多样性,例如MedTech彩色演讲比赛为黑人和布朗大学的医疗技术创新者提供服务。MedTech Color为最终入选者提供资金、实物服务、创业路线图和指导,帮助这些初创企业实现和增长其公司的价值。