医疗技术色彩竞赛

医疗技术色彩大赛

支持医疗器械行业的有色人种企业家

作为一家医疗设备公司,奥林巴斯以其在行业中的创新进步而闻名,它重视企业家和创新者的工作,并密切关注外部初创企业和新技术发明者。在过去的四年里,奥林巴斯业务发展副总裁兼全球并购主管Christos Monovoukas一直是MedTech Innovator Pitch Competition评委会的评委。今年,奥林巴斯了解到在代表性不足的人群中对健康公平的需求,参加了MedTech色彩大赛,这是一项支持医疗设备行业黑人和拉丁裔企业家和创新者的活动。

医学技术的颜色

MedTech Color是一个旨在促进有色人种在医疗器械行业的代表性的组织。他们的目标是建立一个有凝聚力的有色人种领导者社区,增加进入并留在行业的代表性不足的高管人数,并推动思想领导力。

MedTech色间距比赛概述:

医疗技术色彩竞赛是医疗技术行业早期初创企业的一个基础起点。今年3月举行的这场虚拟比赛,展示了各家公司将直接造福患者的产品或服务。申请资格要求该公司创始人为黑人或拉丁裔,融资金额低于100万美元,并且是一家医疗设备、数字健康或诊断初创公司。一个由行业领袖组成的小组从三个方面对参与的初创企业进行了评判:

  1. 解决客户问题,目标市场,管理团队,融资业务
  2. 验证方法
  3. 竞争优势
奥林巴斯x MedTech色彩大师班

克里斯托monovoukas在球场比赛期间,奥林巴斯的Monovoukas为前十名决赛选手举办了大师课。大公司越来越多地从外部初创企业和发明家那里寻找有望带来新的收入来源的创新技术。除了传统的并购,主要的战略参与者正在探索与早期初创企业合作的创新战略。

在大师课上,Christos讨论了以下主题:

  • 大公司如何找到适合他们管道的新设备技术?
  • 一家初创企业如何才能找到合适的合作伙伴?
  • 合作关系是如何运作的,主要合作伙伴可能具备哪些条件?
  • 需要什么样的技术和商业验证才能确保合作关系?
  • 数字化、人工智能和机器人技术等新趋势正在改变医疗技术领域的格局
场地比赛优胜者

第一名——嘉德莱恩公司
  • 由Kristina Jones创立的Guardianlane.com是一个儿童心理健康平台,它正在创新儿童获得悲伤咨询的方式。孩子们观看、创造和分享有趣的创造性悲伤项目,创建他们自己的社会治疗网络。特色咨询师也可提供1:1的远程咨询会议。
第二名——星城医疗公司
  • Starling Medical由Alex Arevelos创立,是一家位于德克萨斯州休斯顿的数字健康设备公司,为300万患有严重神经源性膀胱功能障碍的美国患者开发了一种革命性的新方法,通过其技术支持的导尿管假体快速轻松地排空膀胱。
第三名——Sayenza生物科学
  • Sayenza Bio总部位于加州奥兰治县,由Derek Banyard博士创立,他离开了加州大学欧文分校的整形外科住院医生,在获得加州再生医学研究所和整形外科基金会的资助后,意识到这项新技术的巨大潜力,创办了这家公司。Sayenza Biosciences正在开发业界首个多功能、全自动、封闭处理系统,可以在几分钟内制备脂肪重新注射。
第四名(并列)-阿尔瓦健康公司
  • 由桑德拉·索尔达娜(Sandra Saldana)创立的阿尔瓦健康公司(Alva Health)正在开发一个神经监测平台,其第一个适应症是实时监测中风。缺血性中风每年影响70万美国人,是导致残疾的主要原因,由于症状识别和治疗的延迟,导致每年670亿美元的可避免的医疗支出。Alva Health的中风监测系统由腕戴式可穿戴设备、移动应用程序以及基于云的ML和非ML算法组成,可以持续远程监测患者,并在中风发作时自动启动应急响应。
第四名(并列)-Respira实验室
  • 呼吸器实验室由Maria Artunduaga创立,是一个机器学习平台,使用智能贴片和专利声共振技术来监测、预测和预防肺部疾病。呼吸器的设备和平台比目前市面上的所有产品都有优势,因为它可以测量空气滞留,这是一种更早、更敏感的肺功能障碍标志物,比标准测试提前三年诊断肺功能障碍的可能性高出11%。

MedTech彩色演讲比赛的获胜者将参加今年晚些时候将进行评审的更大的MedTech创新者演讲比赛。

创新 多样性与包容性

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